Déménager à l’étranger – ce qui est «culture»?

La plupart des gens ont une idée très vague de ce que la culture signifie. Le terme est devenu un mot à la mode, entendu et parlé partout, répété ad nauseam dans chaque milieu, avec peu de compréhension. En termes vagues et généraux c’est ce qui rend « les » différents de « nous ». C’est la langue, les coutumes, la nourriture, l’art, l’architecture de la musique et de mode de vie. Et c’est tout à fait vrai, ce sont certainement partie intégrante de ce que nous appelons la culture. Mais il ya plus à lui que cela

Il ya un certain nombre de sciences sociales qui définissent en réalité et l’étude de la culture: l’anthropologie et la sociologie sont les deux plus connus. Il ya aussi les domaines très spécialisés de la communication interculturelle, la psychologie culturelle, la sociolinguistique et l’anthropologie culturelle dont chaque face profondément avec les différents aspects de la culture. Parmi ces sciences et les études il ya plus de 500 définitions de la culture. Un qui est simple et souvent utilisée est la suivante:

La culture est tout comportement appris.

Comportement appris compose de tout ce qui ne serait pas considéré l’instinct. Par exemple, tous les êtres humains ont l’instinct naturel de trouver de la nourriture et à manger. Toutefois, la façon dont un groupe spécifique choisit de le faire, ce qu’ils choisissent de manger, c’est la culture, et non pas l’instinct. Animaux fonctionner uniquement sur l’instinct et supposés n’ont aucune culture, même si cette hypothèse est remise en question.

Le concept de culture est souvent d’abord enseigné dans les cours commencent anthropologie et la sociologie en utilisant «l’iceberg culturel: »

Pensez à un iceberg dans l’eau. Il ya une partie de l’iceberg que vous pouvez voir ci-dessus la ligne d’eau. La partie qui est au-dessus de l’eau, représente toutes les composantes visibles de la culture: les formes d’art, la musique, les aliments, les coutumes alimentaires, les coutumes funéraires, les outils et la technologie, l’habillement, les coutumes religieuses, des objets et des artefacts, et une foule d’autres. Sous l’eau est la partie que vous ne pouvez pas voir, qui est essentiellement composée de croyances, de valeurs, la philosophie, la vision du monde, les perceptions et les façons de penser. Cette partie de l’iceberg soutient évidemment la partie au-dessus des eaux. Quelle est la partie émergée de l’iceberg est la plus importante? Évidemment, c’est la partie invisible, et c’est exactement ce que vous heurter lorsque vous rencontrez un choc culturel que l’on appelle, des bosses de la culture, et les conflits culturels. Une culture bumpis aucune expérience spécifique dans lequel quelqu’un éprouve une dissonance, un malaise ou un problème dû à une différence culturelle. La personne concernée peut penser que le problème est dû à un élément visuel de la culture, mais le plus souvent c’est ce que vous ne voyez pas ou ne comprennent pas que les causes du problème, c’est à dire la partie invisible de l’iceberg. Qui plus est, la plupart de notre propre culture est inconscient et nous ne sommes pas totalement conscient de croyances fondamentales de notre culture et de la philosophie parce que nous avons intériorisé ces si profondément, et les a acceptées comme une réalité et la vérité.

La culture est transmise dès le premier jour de la petite enfance par les parents et les familles, et la transmission se poursuit à travers d’autres institutions sociales comme l’école, église, groupes de pairs, et d’autres groupes sociaux, les médias, généralement par le cours d’une vie.

Toutes les cultures croient que leur culture est juste et bon. Telle est la définition de l’ethnocentrisme, et il est caractéristique de tous les êtres humains de toutes les cultures (qu’ils le croient ou pas!). La raison pour laquelle nous sommes ethnocentrique, c’est que les croyances fondamentales, visions du monde et les philosophies de notre propre culture constituent une grande partie de ce que nous appelons la réalité, et sont largement inconscients, et très intériorisé. Jusqu’à ce que nous avons passé des années à tenter de dénicher ces derniers et de les examiner pour ce qu’ils sont, vos normes culturelles dictent vos définitions de bon, mauvais, grossier, poli, bien et mal.

Voici un exemple d’une bosse culturel dans lequel les deux parties concernées n’avaient aucune idée de pourquoi ils ont eu une réaction négative. Dans une expérience culturelle dans laquelle les gens ont été observées dans diverses situations sociales, deux hommes d’affaires, l’une nord-américaine et l’autre sud-américain, a eu une réunion. Après la réunion, l’Amérique du Nord avaient l’impression que l’Amérique du Sud était «arrivistes», mais lorsqu’on lui a demandé le comportement spécifique qui a provoqué cette réponse, ne pouvait pas vraiment répondre de façon adéquate. Le Sud-Américain pensait l’Amérique du Nord était « froid », et aussi ne pouvait pas vraiment dire pourquoi. Au moment où l’étude a été réalisée il a été établi que la distance du corps acceptable entre deux personnes est à blâmer.

Les Nord-Américains se lever et s’asseoir un peu plus en dehors, dans une zone de confort assez défini. La zone de confort de Sud-Américains est un peu différent, un peu plus près. Vous pouvez voir que tout cet aspect de la culture n’était certainement pas au niveau de la prise de conscience de deux personnes impliquées. D’autres problèmes qui ont surgi notamment de différentes manières et les interprétations des compliments, et un niveau différent d’intimité attendu entre les deux parties. Cette étude est ancienne et ne peut pas détenir plus vrai aujourd’hui, comme une autre caractéristique de la culture, c’est qu’il est toujours en évolution. Surtout avec l’avènement de l’Internet et les médias mondiaux, les changements très intéressants sont en cours dans différentes cultures, et le monde est évidemment de plus en plus homogène. Et, il ya toutes sortes de bonnes / mauvaises opinions sur ce fait aussi bien!

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